заплати

Cмятaнa зa eднa oт нeй-бeднитe oблacти в Eеропейския съюз (ЕC) – бългapcĸaтa Moнтaнa, oтчитa cepиoзeн pъcт нa зaплaщaнeтo.
През третото тримесечие на 2024 гoдинa средната брутна месечна заплата тaм ce пoĸaчвa от 1.4% спрямо второто тримесечие, достигайки 1722 лeвa, cпopeд aĸтyaлнитe данни на Националния статистически институт (HCИ). Зa пepиoд oт eднa гoдинa yвeличeниeтo e c цeли 18.6 нa cтo.
За обществения сектор средната заплата е 1855 лв., а за частния – 1638 лeвa. И вce пaĸ област Монтана заема 19-о място по този показател сред областите в страната, cъoтвeтнo вce oщe cи ocтaвa eднa oт нaй-бeднитe oблacти в EC.
Броят на наетите по трудово и служебно правоотношение в областта към края на септември е нараснал с 0.8% спрямо края на юни, достигайки 26.4 хиляди. В обществения сектор увеличението е 3.2%, като наетите там са 10.3 хиляди души. В частния сектор се отчита спад от 0.6%, като наетите са 16.1 хиляди.
Сравнено със същия период на предходната година, наетите лица в областта намаляв..

Огромна дупка от незаети щатове има в полицията, показва анализ на полицейския състав в България. Данните на МВР и НСИ, които събра и анализира Фондация “Общество и сигурност”, показват любопитна тенденция.
Ако в област Видин са назначени 407 полицейски служители на 100 хиляди души население, то в няколко пъти по-голямата област Пловдив са назначени 225 полицаи на 100 хиляди души население.
“Да ходиш на семейни скандали, на убийства, на трупове”Станислав Николов – с 8-годишен опит в Специализираните полицейски сили, в СДВР, “Гранична полиция”, със завършен курс по антитерор. Професията полицай вече е минало за него.
“Заплатите са ужасно ниски за тази професия. Самата система не стои зад служителите си така, както трябва да бъде, за да оправдаеш стреса, който получаваш на улицата и след това като се прибереш и стреса, който ти налагат началниците”, заяви Станислав Николов, цитиран от “Телеграф”.
За тези осем години Станислав е изпратил петима колеги, загинали при изпълнение на задължени..

През 2025 г. ще започне забавяне в нарастването на доходите от труд, техният ръст ще остане относително висок. За 2025 г. очакваме той да достигне 9.1%, като основен принос ще има увеличението на минималната работна заплата от началото на 2025 г. и увеличаването на работните заплати в някои дейности от обществената сфера.
Това се казва в есенната макроикономическа прогноза на Министерство на финансите, посочва pariteni.bg
Според нея нарастването на доходите от труд ще се забави по-съществено през 2026 г. – до 5%, успоредно с очакваното ускоряване на растежа на реалната производителност. В периода 2027 и 2028 г. номиналният растеж на компенсацията на един нает се очаква да се забави, съответно до 4.0% и 3.5%.
През 2025 г. важен фактор, който би могъл до известна степен даограничи очаквания ръст на заетостта е и динамиката на работната заплата и по-конкретно обявеното увеличаване на минималната работна заплата, съгласно действащите в момента правила за нейното определяне.
Това влияние с..

Служители в няколко структури на Министерството на околната среда и водите (МОСВ) излязоха на национален протест за увеличение на заплатите, блокираха пътни артерии и изразиха готовност за ефективни стачни действия. Те обявиха, че не са изпълнени исканията им от преди месец, поставени с поредица символични протестни акции, пише Телеграф бг.
В акцията участваха работещи в Изпълнителната агенция по околна среда (ИАОС), Регионалните инспекции по околна среда и води (РИОСВ), заедно с Басейновите дирекции и Националните паркове, членуващи във Федерацията на независимите синдикати от земеделието (ФНСЗ) и Федерацията на синдикалните организации от горското стопанство и дървопреработващата промишленост (ФСОГСДП) към Конфедерацията на независимите синдикати в България (КНСБ).
Протестните действия бяха подкрепени и от служителите в различни дирекции на МОСВ, които по същото време излязоха пред административната сграда на МОСВ на булевард „Мария Луиза“ 22 в София.
На 29 октомври служи..

Каква е причината някои професии да бъдат толкова по-добре платени от други?
В България категоризирането на отделните професии на база среден годишен доход не е практика. Вместо това Националният статистически институт (НСИ) обобщава средните месечни и годишни заплати в различните икономически отрасли.
Според статистиката от 2023 година водещ е секторът “Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения”, където средната годишна заплата общо за държавния и за частния сектор е била 57 401 лева.
Тук попада например дейността в областта на информационните технологии и услуги, както професията на IT специалистите.
След тях се нарежда “Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива” със средна годишна заплата от 37 599 лева. Част от този сектор са търговците на газ и електрическа енергия.
Трето място заемат “Финансови и застрахователни дейности”, към които освен портфолио мениджърите, спадат професиите, свързани с управл..

Средната заплата на шефовете на фирми надхвърли 5500 лв., но най-голямото увеличение на възнагражденията не е при тях, показват данни на НСИ.
По класове професии с най-голяма средна заплата са хората в клас “Ръководители” – 66 499 лв. за цялата 2023 г., което прави по 5541 лв. на месец.
Заплатите на шефовете са нараснали с 13,6% спрямо предходната година, пише “Труд”.
Хората от клас “Специалисти” имат средна годишна заплата от 38 299 лв. (3191 лв. на месец), като при тях увеличението на възнагражденията е най-голямо – с 15,8%.
Хората от клас “Техници и приложни специалисти” имат средна годишна заплата от 26 937 лв. (2244 лв. на месец), което е увеличение с 14,3% за година. Най-ниско е средното брутно годишно възнаграждение в клас “Професии, неизискващи специална квалификация” – 12 485 лв. (1040 лв. на месец), което е ръст с 14% за година.
Общият брой на работещите на заплата хора през миналата година се увеличава с 24,1 хил. и..

800 лева е основното трудово възнаграждение, което получават охранителите в моловете, а заетите на тази длъжност са предимно пенсионери, пише „Телеграф“. Често наеманите хора са без никакъв опит. Бивши служители на МО и МВР са търсени приоритетно, но те биват ангажирани с малко по-добро заплащане като охрана в големите хранителни вериги например.
А често сред тях има и пияници. За това писа БЛИЦ преди дни.
„Водят ни на 4 часа. Плащат по карта около 470 лева, на база на минималната заплата, която е 933 лева за 8 часа, и ни дават на ръка още 350 лева на черно. Реално си работим по 12 часа – от 10 часа сутрин до 22-23 часа вечер, като затвори молът“, обясни охранител в един от големите и оборотни търговски центрове.
„Въртим се 2 на 2 или 3 на 1 дни, зависи кой как се е разбрал, защото работим и на други места. Някои работят пак охрана, но примерно на паркинг, където може да се спи. Има и шофьори, има и хора на втора работа, които не са пенсионери.
Общо..

Засилващият се недостиг на работна ръка в страната ще продължи да способства за по-висок темп на растеж на заплатите от съответстващия на прогнозираното повишение на производителността на труда и инфлацията.
В резултат компенсацията на един нает се очаква да се повиши с 8.1% през 2025 г. и 7.7% през 2026 г. и да продължи да подкрепя потребителските разходи. Това се казва в Макроикономическата прогноза на БНБ.
Високият растеж на компенсацията на един нает ще доведе и до силно нарастване на разходите за труд на единица продукция – с 12%.
От банката очакват растежът на разходите за труд на единица продукция да се забави до 5.3% през 2025 г. и 4.2% през 2026 г. в съответствие с по-умереното нарастване на заплатите и прогнозираното повишение на производителността на труда.
Прогноза на БНБОт БНБ ревизират прогнозата си от юни тази година, като текущите очаквания са за малко по-висок растеж на реалния БВП през 2024 г., за по-нисък растеж през 2025 г. и за по-висок растеж през 2026 г.
З..

Официално са 12 подадени заявления за напускане от служители на аварийните екипи на „Електрохолд“. Това заяви председателят на Надзорния съвет на “Еврохолд България” и собственик на “Електрохолд” Асен Христов пред bTV.
По-думите му, въпреки че се говори за много повече напускащи, други молби не са подадени.
“Нищо страшно не се очаква, не се очакват проблеми с аварийните екипи. В края на всяка година в „Електрохолд“ се предоговарят заплати, увеличават се заплати на всички служители – по Колективен трудов договор. Така стана и тази година. Аварийните екипи – или електромонтажниците, са хората с едни от най-ниските заплати.
Възнагражденията са вдигнати с 26,7%Тази година възнагражденията им са вдигнати с 26,7%. Основната заплата от 1400 лева е станала 1700 лева. Имат по 200 лева и още едни добавки. Ако утре някой дойде на работа при нас като електромонтажник, ще взима 2000 лева моментално“, коментира Асен Христов. След това той допълни, че от тях ..

Бивш министър на околната среда и водите каза нещо много важно за България след срещата за измененията на климата в Баку, по време на която той беше част от нашата делегация.
България е много богата страна, икономически богата. Заплатите ни са много високи, брутният вътрешен продукт е висок. Политиците ни се карат вътре, но тук става въпрос за Африка, Етиопия, Индия. Който е ходил там, знае, че хората гладуват и лежат по улиците, каза Юлиян Попов.
Предвид тази разлика, България се намира в клуба на богатите. Не най-богатите, не сме Норвегия, не сме Швейцария, но се движим в тази посока, тъй като независимо от всички кризи икономиката ни расте и не е зле за европейските стандарти, допълни той.
Според Попов ние се дърпаме от това да бъдем донори, но той лично смята, че българските компании имат възможност да станат инвеститори.
Имаме много добре развити компании, например в соларната и вятърната индустрия, и други. Те работят в цял свят и могат да се възползват от инвестиции именно от те..